Caracas, 20 Jun. AVN.- En los próximos días está previsto el pago del bono vacacional
para los trabajadores universitarios, cuyo monto alcanzará los 90 días de salario
integral, y para ello el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
(MEU) enviará a las casas de formación un instructivo que orientará el cálculo para la
cancelación de este beneficio.
para los trabajadores universitarios, cuyo monto alcanzará los 90 días de salario
integral, y para ello el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
(MEU) enviará a las casas de formación un instructivo que orientará el cálculo para la
cancelación de este beneficio.
Así lo informó este lunes la adjunta a la Dirección de la Oficina de Planificación del
Sector Universitario (Opsu), Tibisay Hung, luego de una reunión que sostuvo con
integrantes de Instituto de Previsión del Profesorado de la Universidad Central de
Venezuela (UCV).
Sector Universitario (Opsu), Tibisay Hung, luego de una reunión que sostuvo con
integrantes de Instituto de Previsión del Profesorado de la Universidad Central de
Venezuela (UCV).
Hoy debe enviarse a las universidades un instructivo para el cálculo del bono vacacional
a 90 días de salario integral. Esto significa que va a haber una pequeña modificación, un
incremento en ese bono para todos los trabajadores del sector universitario?, destacó
Hung.
a 90 días de salario integral. Esto significa que va a haber una pequeña modificación, un
incremento en ese bono para todos los trabajadores del sector universitario?, destacó
Hung.
Indicó que el mismo se cancelará completo y no por partes como señalaron algunos voceros
del sector.
del sector.
«Hay sectores y asociaciones que están declarando que lo vamos a pagar por parte, yo no
se de dónde sacan eso», refirió.
se de dónde sacan eso», refirió.
Comentario: ¿Y los educadores de educación básica continuaremos con el bono vacacional congelado en 40 días de salario base? ¿Estarán dispuestos los negociadores sindicales del magisterio a hacer valer la justicia social y la igualdad frente a las negociaciones contractuales?….
EDUCADOR ALERTA NO ACEPTEMOS UN CONTRATO COLECTIVO «MAJUNCHE».